薪水太高?女足球员不想留洋?中国女足联赛俱乐部支出世界第一

女足在亚洲杯再铸辉煌以后,已经安全抵达苏州隔离酒店。据《苏州日报》最新消息,女足已经到达苏州定点隔离酒店,酒店工作人员也列队在酒店门口对女足姑娘表示欢迎,并且为每位女足姑娘准备了一束鲜艳的玫瑰,祝贺铿锵玫瑰凯旋。

由于男足也同样在苏州隔离,球迷和媒体人对此调侃道,这是男足离冠军最近的一次,看来对男足的调侃,至少要在女足隔离结束后才能停止,男足在世预赛上的糟糕表现,也让中国足球进入了历史最低谷,而女足在亚洲杯上重新崛起,也让球迷对男足的失望达到了最顶峰。

对于男足的不满不仅仅是成绩,而是他们坐拥高薪,天天豪车开着,每天好几根海参啃着,却交出了如此让人失望的答卷,要知道女足在印度时由于主办方提供的食物让女足姑娘非常不适应,女足姑娘只能自己吃泡面,而男足队员每次出去参赛都带着自己的厨师,在巨大的反差之下,知名解说员黄健翔和徐阳在女足夺冠后就表示,足协应该给女足重金奖励,她们才是中国足球该有的样子,球迷和许多媒体也反复要求足协给女足的奖金翻番,因为女足的表现确实配的上高额奖金。

随之,女足的赞助商蒙牛就表示奖励女足1000万元,支付宝也表示奖励女足姑娘1000万,另外拿出300万给水庆霞和她的教练组,而多家媒体也表示足协也会重奖女足姑娘,据说数额也会超过1000万,当然了奖金还是不止于此,女足姑娘夺冠后,她们所在的俱乐部以及当地体育局、企业也会针对个人进行奖励,对此球迷也是深表欣慰,认为她们平时拿着低薪,确实应该对她们奖励,让她们有钱以后安心踢球,再创佳绩。

女足姑娘值得奖励确实是毋庸置疑,她们的薪水对比男足队员也确实不值一提,但是对比世界上其他国家女足队员的薪水,女足姑娘的薪水却是世界最高,像有些球迷和媒体认为女足姑娘的薪水也就是普通的工薪水平,其实是不对的。

根据国际足联于本月发布的女足基准报告,报告中展现了各国女足联赛在2018和2019赛季的发展情况。数据显示,中国女足联赛的运营支出排名世界第一,俱乐部平均支出接近200万美元(包括球员薪资、比赛日运营、营销、技术设施、管理成本等),而在收入方面,俱乐部平均收入最高的是日本女足联赛,超过了150万美元(包括比赛日收入、赞助、转播等),中国女足联赛俱乐部平均收入世界第二!

而中国女足国家队球员的年薪根据所在球队不同参差不齐,目前一般在十几万元至一百多万元区间,极个别可以超过200万元,这还不包括赢球奖金以及其它补贴。而女足世界最高薪球员是法国豪门里昂的赫格贝里,年薪40万欧元,约290万人民币,而美国女足联赛的最高薪资标准是一年52500美元,约34万人民币,最低工资标准为一年2万2千美元,约14万人民币。经过对比来看,女足的薪水并不低,这也让有些媒体担心过高的薪水会导致女足会效仿男足队员,不想去留洋!

球迷也说了,男足的薪水和他们表现出来的能力差得太多了,而男足也将会是高薪低能的代名词,但是足球运动员的薪水是由市场来决定的,前几年的金元足球导致男足薪水高的离谱,好在足协经过两次工资帽调整之后,现在男足球员的最高薪酬是500万人民币,当然了,男足队员的薪水还是太高,不过这也是市场化、商业化的体现,要知道除了网球,大多数女子职业运动员的收入都没法和同项目的男运动员相比。

还有就是女足的观赏性确实没男足强,商业价值有限,不过提高普通女足球员的待遇还是有必要的,但是提高女足的待遇,也需要市场地迎合,就像女足队员王珊珊弟弟所说的那样,女足比赛现场也就百十人,希望球迷多给女足匀点份额,而据官方数据来看,18-19赛季,女超联赛的平均上座率是——1840人,最高的入场观众是11863人(北京队 vs 武汉队)。

女足和男足比确实低,但和工薪阶层比,已经是天价了,所以得了冠军该奖励,但不能过分吹捧,虽然女足此次夺冠给国人再次带来荣誉,但是女足也早已不是当年的女足,落后是不争的事实,留洋才是唯一的出路,男足更是如此!

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